為全面總結公司2022年和2023年1-4月工作完成情況，進一步明確2023年目標任務，分析當前的嚴峻形勢和任務，再鼓干勁確保今年各項目標任務全面完成，5月16日上午，昆明滇池水務公司召開2023年工作推進會。

會議以“保穩定 防風險 促改革 提質效”為主題，集團公司黨委書記、董事長曾鋒主持會議并講話，黨委副書記、執行董事、總經理陳昌勇作集團公司2022年和2023年1-4月經營管理工作報告。集團公司領導班子成員、中層以上管理人員、各子公司主要負責人、司屬各黨組織書記參加了會議。

陳昌勇同志指出，2023年公司上下要堅持穩字當頭、穩中求進的工作總基調，以高質量發展為主題，以轉作風提效能促改革強管理為主線，以改革創新為根本動力，統籌發展和安全，著力化解歷史遺留問題、防范化解重大風險，千方百計保穩定，全力以赴促增長，想方設法開源節流，多措并舉提質增效，確保公司平穩健康發展。

面對艱巨繁重的發展任務，全體干部職工要重點做到優化資源資產布局，增強資金保障能力；確保生產運行安全穩定，促進經營管理提質增效；全力推進工程項目建設、攻堅項目收尾；積極有效化解歷史遺留問題；抓牢安全生產，確保社會穩定；認真抓好巡視巡察、環保督察檢查、審計監督發現問題的整改落實，推動國資國企改革任務落地；全面加強黨的領導，深入推進全面從嚴治黨，為公司平穩健康高質量發展奠定更加堅實的基礎。

曾鋒同志作總結講話，對于下階段工作，從四個方面提出了具體要求：一是進一步統一思想，提高認識，堅定信心。全體干部職工要心往一處想、力往一處使，履職盡責、追求卓越、齊心協力、同舟共濟，發揮主人翁的精神，為公司平穩健康發展共同努力；二是進一步加強作風革命和效能建設。要牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識，進一步改進工作作風，提高工作效能，保持昂揚的工作作風把各項工作要求落到實處、見到實效；三是進一步落實“爭當實干家，整治太平官”。按照市委、市政府的文件要求具體抓、抓具體，鮮明選樹“實干家”、警示警醒“太平官”，讓干部職工學有榜樣、干有標桿，爭當“實干家”、不做“太平官”；四是進一步加強黨建和黨風廉政建設。黨風廉政永遠在路上，要切實把抓黨建和黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，以更強責任擔當深入推進全面從嚴治黨、全面從嚴治企，以高質量黨建引領企業平穩健康發展。

2023年工作任務艱巨繁重，困難多、風險多、挑戰多。我們要牢記“信心比黃金還重要！”“坐在辦公室都是問題，走到基層都是辦法”。要以盯住問題不放的韌勁和求真務實的作風，大興調查研究，堅持實事求是、堅持問題導向、堅持攻堅克難、堅持系統觀念，以“大調研、解難題、抓落實”打通生產經營管理中的堵點淤點難點，開新局、拓新路，以卓有成效的工作實績奮力推動公司高質量發展。